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사업내용

2025년

본문 바로가기 초점을 받기위한 요소
성별영향평가 및 성인지 예 · 결산 컨설팅
목적
  • 정부의 정책이 성별에 미치는 영향을 체계적 · 종합적으로 분석 · 평가하여 양성평등 정책 실현
  • 정책의 성차별적인 원인을 분석하고 개선방안을 도출하여 효율적인 성별영향평가제도 운영체계를 확립
  • 정책의 수요자인 지역주민의 성별 요구에 기반을 둔 정책 입안 · 실행으로 주민 만족도 제고
  • 성인지 예산제도 추진과정에 대한 체계적 지원시스템 구축 및 성인지 교육을 통해 공무원의 전문성 및 양성평등 역량 강화
  • 주민의 생활과 밀접한 정책에 대한 성인지예산 수립 및 집행을 통해 양성평등한 정책의 효과 제고
일시
  • 2025. 8. ~ 2025. 10. , 총 5회 운영, 각 2시간
대상
  • 강원특별자치도 · 시 · 군 및 도교육청 공무원
내용
  • 성인지예산 제도 이해, 성인지예산 목표 수립, 대상과제 선정 방법, 성인지예산서 작성 방법 등 교육
  • 성인지예산 부서 및 양성평등정책 부서 기관담당자 대상 1회, 성인지예산서 작성 사업담당자 대상 4회
참여자
  • 총 179명(총괄 30, 본청 24, 원주시 78, 양구군 19, 횡성군 28)
지원실적
성별영향평가 및 성인지예결산 지원 실적
구분 1) 컨설팅 부문별 지원 실적(회) 2) 컨설팅 방법별 지원 실적(회)
  대상구분
(컨설팅 과제수)
합계(회)
(A+B+C+D)
대상과제
선정(A)
평가서
작성(B)
검토
의견(C)
기타(D)
(종합분석보고서
검토 등)
대면 서면
(GIA시스템, 메일,
전화 등)
총계 1,766 2,214 40 1,359 795 20 372 1,842
성별
영향평가
소계 1,239 1,638 21 802 795 20 372 1,266
법령 755 778 0 40 738 0 0 778
계획 1 1 0 0 1 0 0 1
사업 416 771 0 762 9 0 353 418
홍보물 47 47 0 0 47 0 0 47
기관 20 41 21 0 0 20 19 22
성인지
예결산
소계 527 576 19 557 0 0 0 576
성인지
예산
378 378 0 378 0 0 0 378
성인지
결산
130 179 0 179 0 0 0 179
기관 19 19 19 0 0 0 0 19
컨설턴트 구성
위촉기간
  • 2025. 1. 1. ~ 2025. 12. 31.
위촉대상
  • 총 20명 (내부 5명, 외부 15명)
  • * 여성가족부 사업운영 지침에 따라 여성학, 행정학, 사회복지학 전공자 및 시민단체 활동가 등 지역의 양성평등 전문가 위촉 및 강원특별자치도여성가족연구원 내 연구인력 위촉
컨설턴트 역량강화 교육
목적
  • 성별영향평가 컨설턴트 전문성 강화 및 활동의 지속성 지원
  • 분야별 양성평등 이슈 점검
  • 사례분석 등을 통해 컨설턴트 간 정보 공유 및 네트워크 강화
제1차 성별영향평가 컨설턴트 역량강화 교육 및 위촉식
  • 일시 : 2025. 4. 25.(금) 13:30~16:30
  • 장소 : 강원특별자치도여성가족연구원 강당(1층)
  • 참석자 : 19명(컨설턴트 등)
  • 주요내용
    * 2025년도 성별영향평가 컨설턴트 위촉식
    * 법령 성별영향평가에서 나타난 양성평등 이슈와 컨설팅 과제
    * 컨설팅 질적 제고를 위한 여성·가족·복지 통계 활용 방안
    * 2025년도 사업 성별영향평가 컨설팅 관련 주요 내용 안내
제2차 성별영향평가 역량강화 교육
  • 일시 : 2025. 10. 13.(월) 13:30~15:30, 2시간
  • 장소 : 온라인 실시간(ZOOM 활용)
  • 참석자 : 19명(성별영향평가 컨설턴트 등)
  • 주요내용
    * 2026년도 성인지예산 지침 및 컨설팅 포인트
    * (특강) 경남 성인지예·결산 분석에 기반한 성인지예산 컨설팅 가이드
제3차 성별영향평가 역량강화 교육
  • 일시 : 2025. 12. 5.(금) 14:00~16:30, 2시간 30분
  • 장소 : 강원특별자치도여성가족연구원 회의실(2층)
  • 참석자 : 12명(컨설턴트 등)
  • 주요내용
    * 2025년도 우수컨설턴트 시상(성평등가족부장관상, 강원특별자치도지사상)
    * (특강) 여성친화도시 이해 및 성별영향평가와의 연계
    * 성별영향평가센터 활동 보고 및 2026년 컨설턴트 활동 방향 논의
성별영향평가 관계자 합동 워크숍(권역별)
추진배경 및 목적
  • 성별영향평가 실무담당자-지역 담당 컨설턴트 협력적 네트워크 강화를 통한 강원특별자치도 양성평등 제도의 질적 성장
  • 성별영향평가제 제도에 대한 주요 이슈 및 제도운영 모범 사례 공유를 통한 지역 양성평등 정책추진 기반 강화
[1차(영동권)]
  • 일시 : 2025. 3. 24.(금) 10:00~17:00
  • 장소 : 쏠비치양양 중강의장(사파이어2)
  • 참석자 : 22명(공무원 및 컨설턴트 등)
  • 주요내용
    * (보고)성별영향평가 및 성인지예산 담당자 설문조사 결과 보고
    * (특강)사업 성별영향평가 대상과제 선정의 효과적인 방법
    * 2025년 성별영향평가 사업 대상과제 선정 분임토의
[2차(영서남부권)]
  • 일시 : 2025. 3. 26.(수) 11:00~17:00
  • 장소 : 정선 하이원리조트 세미나실
  • 참석자 : 18명(공무원 및 컨설턴트 등)
  • 주요내용
    * (보고)성별영향평가 및 성인지예산 담당자 설문조사 결과 보고
    * (특강)사업 성별영향평가 대상과제 선정의 효과적인 방법
    * 2025년 성별영향평가 사업 대상과제 선정 분임토의
[3차(영서북부권)]
  • 일시 : 2025. 3. 28.(금) 11:00~17:00
  • 장소 : 홍천 비발디파크 중강의장(로즈1)
  • 참석자 : 21명(공무원 및 컨설턴트 등)
  • 주요내용
    * (보고)성별영향평가 및 성인지예산 담당자 설문조사 결과 보고
    * (특강)사업 성별영향평가 대상과제 선정의 효과적인 방법
    * 2025년 성별영향평가 사업 대상과제 선정 분임토의
성별영향평가 담당자 실무교육 및 연찬회
추진배경 및 목적
  • 정기인사 실시에 따라 신규 실무담당자의 양성평등 정책 운영 역량 강화를 통해 안정적인 제도운영 지원
  • 성별영향평가 사업과제 추진 절차를 GIA 시스템과 연계하여 살펴봄으로써 시스템의 정확한 활용을 통해 실적의 누수를 방지
대상
  • 광역 및 기초, 도교육청 성별영향평가 실무담당자
방법
  • 대면 및 온라인 실시간(ZOOM 활용) 교육
제1차 교육
  • 일 시 : 2025. 1. 24.(금) 13:30~16:30
  • 장 소 : (1부) 춘천여성인력개발센터 3정보화실 (2부) 여성가족연구원 회의실
  • 참석자 : 17명(성별영향평가 실무담당자)
  • 내 용 :
    [1부] 성별영향평가 실무교육 / 정보화실
    * 양성평등 정책 이해
    * 성별영향평가 절차 및 GIA시스템 사용 방법
    [2부] 성별영향평가 사업운영 안내 / 회의실
    * 종합분석 결과보고서 작성 방법 안내
    * 2025년도 성별영향평가제도 운영 일정 및 센터 지원 안내
제2차 교육
  • 일정 및 참석자 : 2025. 3. 7.(금) 16:00~17:00
  • 참석자: 13명
  • 방법 : 온라인 실시간 교육(ZOOM 활용)
  • 내용 : 사업 성별영향평가 대상과제 선정 방법 안내
제3차 교육
  • 일정 및 참석자 : 2025. 4. 24(목) 10:30~11:30, 13:30~14:30, 2회
  • 참석자: 14명
  • 방법 : 온라인 실시간 교육(ZOOM 활용)
  • 내용 : 사업 성별영향평가 추진 절차(대면 컨설팅을 중심으로) 안내
제4차 교육
  • 일정 및 참석자 : 2025. 6. 10.(화) 13:30~14:30
  • 참석자: 10명
  • 방법 : 온라인 실시간 교육(ZOOM 활용)
  • 내용 : 사업 성별영향평가 검토의견 통보 방법 안내
제5차 교육
  • 일정 및 참석자 : 2025. 9. 10(목) 13:30~15:30
  • 참석자: 7명
  • 방법 : 온라인 실시간 교육(ZOOM 활용)
  • 내용 : 성별영향평가 추진 절차에 따른 실무담당자 역할
제6차 교육
  • 일정 및 참석자 : 2025. 11. 18(화) 10:00~11:00, 11. 20(목) 16:00~17:00, 2회
  • 참석자: 16명
  • 방법 : 온라인 실시간 교육(ZOOM 활용)
  • 내용 : 사업 성별영향평가 이행점검 절차 이해 및 유의사항
성별영향평가 및 성인지예산제도 발전 포럼
주제
  • 성별영향평가 및 성인지예산 제도 속 성인지 전문가(컨설턴트)의 역할과 과제
추진배경 및 목적
  • 성별영향평가 제도 발전 방안 모색을 위하여 현재 운영 방식의 보완·개선에 대한 내부의 성찰과 외부의 요구 반영
  • 성별영향평가 및 성인지예산 컨설팅을 둘러싼 이슈 분석 및 성별영향평가 운영 관계자, 의회 등의 다양한 의견 수렴
  • 위 결과를 바탕으로 우리 도의 성공적인 성별영향평가 제도 추진 과제 모색
일시
  • 2025. 9. 30.(화) 13:30~16:00
방법
  • 온라인 실시간(ZOOM 활용)
참석자
  • 48명(공무원 17, 컨설턴트 및 관계자 31 ※성별: 여성 41, 남성 7 )
주요내용
  • (주제발표) 성별영향평가 및 성인지예산 제도 운영에서 성인지 전문가의 역할과 과제, 담당 공무원과 컨설턴트의 협업 과제, 컨설턴트단 운영을 위한 센터의 역할과 과제 등
  • (지정토론) 각 지역 성별영향평가 컨설턴트, 성평등 전문관, 센터 전담연구원 등 관계자 참여
홍보물 성별영향평가 지원위원회 운영
목적
  • 양성평등한 정책 홍보물 제작 환경 마련하기 위하여 계약을 통하여 제작하는 홍보물에 대해 주기적으로 지원위원회를 개최하여 홍보물에 성차별적 내용이 포함되어 있는지를
    사전점검하고 이에 대한 개선안 발굴을 통해 양성평등한 홍보물 제작 지원
홍보물지원위원회 1차
  • 일시 : 2025. 3. 21.(금) 15:00~17:00
  • 장소 : 강원특별자치도여성가족연구원 회의실
  • 참석자: 7명
  • 주요내용
    * 위촉식 및 위원장 선출
    * ’25년 홍보물 성별영향평가 지원위원회 운영 계획
    * 3월 제작 홍보물에 대한 자문 등
홍보물지원위원회 2차
  • 일시 : 2025. 5. 23.(금) 15:00~17:00
  • 장소 : 강원특별자치도여성가족연구원 회의실
  • 참석자 : 6명
  • 주요내용
    * 3~4월 제작 홍보물 개선의견 반영 결과 확인 등
    * 5월 제작 홍보물에 대한 자문 등
홍보물지원위원회 3차
  • 일시 : 2024. 7. 18.(금) 15:00~17:00
  • 장소 : 강원특별자치도여성가족연구원 회의실
  • 참석자 : 9명
  • 주요내용
    * 5~6월 제작 홍보물 개선의견 반영 결과 확인 등
    * 7월 제작 홍보물에 대한 자문 등
홍보물지원위원회 4차
  • 일시 : 2024. 8. 22.(금) 15:00~17:00
  • 장소 : 강원특별자치도여성가족연구원 회의실
  • 참석자 : 9명
  • 주요내용
    * 7월 제작 홍보물 개선의견 반영 결과 확인 등
    * 8월 제작 홍보물에 대한 자문 등
홍보물지원위원회 5차
  • 일시 : 2025. 11. 21.(금) 10:00~12:00
  • 장소 : 강원특별자치도여성가족연구원 회의실
  • 참석자 : 6명
  • 주요내용
    * 8~10월 제작 홍보물 개선의견 반영 결과 확인 등
    * 11월 제작 홍보물에 대한 자문, 2025년 위원회 활동 평가 및 2026년 계획 논의 등
성별영향평가 정책개선 이행점검
목적
  • 성별영향평가 정책개선 및 이행실적에 대한 주기적 점검을 통해 성별영향평가 제도의 성과자료를 축적하고 제도 운영의 환류를 체계화하여 실질적인 양성평등 정책 실현에 기여
시기
  • 4월(상반기), 11월(하반기)
대상
  • 법령(2016~2025), 계획 · 사업(2023~2025년) 성별영향평가 실시 과제 중 개선안 제출 과제
방법
  • 강원특별자치도 및 18개 시 · 군, 강원특별자치도교육청 실무담당자와의 회의 및 업무에 대한 교육, 정례적인 환류 등의 절차 마련
  • 이행점검표 작성하여 배포(센터) → 부서별 이행점검 관리(총괄부서) → 이행점검표 및 증빙자료 제출(총괄부서→센터) → 이행 여부 확인 및 결과 통보(센터→총괄부서)
실적
성별영향평가 정책개선 이행실적
대상구분
(이행점검
대상 과제 수)
1)이행점검 대상(과제수) 2)이행점검 현황(과제수)
합계
(과제수)
(A+B)
개선의견
수용
과제수(A)
개선의견
수용
과제수(B)
개선의견 수용 과제 자체개선 과제
완료(C) 미이행(D) 기타(E) 완료(F) 미이행(G) 기타(H)
합계 815 214 601 122 76 16 231 357 13
법령 소계 196 191 5 113 62 16 4 1 0
2016 1 1 0 1 0 0 0 0 0
2017 0 0 0 0 0 0 0 0 0
2018 0 0 0 0 0 0 0 0 0
2019 9 9 0 2 5 2 0 0 0
2020 16 16 0 0 15 1 0 0 0
2021 20 20 0 3 14 3 0 0 0
2022 7 71 0 1 6 0 0 0 0
2023 11 10 1 2 8 0 0 1 0
2024 132 128 4 104 14 10 4 0 0
사업 소계 619 23 596 9 14 0 227 356 13
2023 208 15 193 5 10 0 69 114 10
2024 411 8 403 4 4 0 158 242 3
성인지통계 관리 및 자료 배포
일시
  • 총 12회(월1회)
주제
  • 지역 성평등지수 지표 관련 성인지 통계 및 지자체 주요 성인지 통계 관리, 성인지 통계의 지속적인 업데이트, 월 1회 지역 주요 성인지 통계 작성 · 배포(강원특별자치도여성가족연구원 홈페이지 탑재, 메일링 서비스 및 지역 언론 등)
특정성별영향평가 보고서 발간
목적
  • 성인지 관점에서 지역축제의 운영 현황 점검 : 외부 방문객의 유입과 지역 이미지 환기 등의 기능을 하는 지역축제가 양성평등하게 이루어지고 있는지 현황 점검 필요
  • 양성평등한 축제 운영 지침 제시 : 연구 결과를 바탕으로 축제 관련 법령 및 제도, 축제 진행 전반에 관하여 양성평등한 축제 운영 지침 제시
시기
  • 2025년 6월 ∼ 12월
주제
  • 강원특별자치도 지역축제 특정성별영향평가
연구 설계
  • 연구방법 : 연구의 목적, 내용, 방법 구체화. 평가 대상 축제 선정 방식 및 분석 방법 등을 설정하는 과정에서 전문가 의견 반영
  • 조사 설계 : 평가 대상 축제는 지역, 개최 시기, 우수축제 선정 여부, 축제 유형 등 4가지 기준을 바탕으로 총 18개 선정
  • 연구결과 도출 : 지역축제 관련 법령과 축제 사업계획서 및 결과보고서, 축제 홍보물을 중심으로 문헌조사 수행 결과 정리 및 현장 모니터링은 체크리스트를 기반으로 축제 현장을 점검 및 각 사례를 우수 사례와 개선이 필요한 사례로 구분. 현장 모니터링을 수행하지 못한 겨울 축제 1건에 대해서는 실무자를 대상으로 심층면접을 진행하며, 심층면접 조사 결과는 현장 모니터링 결과와 함께 제시
  • 전문가 회의 : 자문회의를 통해 연구의 범위, 정책적 시사점 등 논의 및 전문가 의견을 반영하여 연구의 타당성과 실효성 제고
정책 제언
  • 우수축제 평가 지표에 성인지 감수성 가점 항목 추가 : 문화관광축제 평가시 열린축제 실천, 성인지 감수성 실천, 친환경 축제 구현에 관하여 최대 2점 가산점을 부여, 강원특별자치도 우수축제 선정 기준에 ‘열린축제 실천’ 및 ‘성인지 감수성 실천’에 관한 가점 항목 추가 제안
  • 축제 관련 지침 마련 : 양성평등 교육(‘지역축제 성인지 운영 지침’ 마련하고, 관계자(실무자, 사회자, 부스 운영자, 안전요원, 자원봉사자 등)를 대상으로 하는 양성평등 교육 내용 포함) 및 성인지 통계 구축(‘지역축제 성인지 운영 지침’에 성인지 통계 구축에 관한 내용을 포함)
  • 홍보물 제작 과정에서 양성평등 요소 반영 : 홍보물 제작 과정에 양성평등 요소를 체계적으로 반영하기 위한 지침 마련(캐릭터 디자인 단계에서 성별을 특정하는 색채·외형 요소를 사용하지 않거나, 중립적 디자인을 활용, 포스터·리플렛 등에 특정 성별이 중심이 되는 관행을 줄이고 다양한 특성을 가진 참여자를 균형 있게 배치)
다정다감 발간
추진배경 및 목적
  • 성별영향평가 제도 추진의 결과와 효과를 도민에게 홍보
  • 정책 추진의 주체인 공무원에게 다양한 우수사례를 제공함으로써 다양한 정책개선안 발굴의 전거 제공
  • 컨설팅 결과로 변화된 정책 효과를 공식화함으로써 성별영향평가 컨설턴트의 자긍심 고취
대상
  • 2021년 『다정다감』 개정증보판 발간 이후 발굴된 법령, 계획, 사업, 홍보물 중 정책 개선 효과가 뚜렷하고 타지역에서 모범사례로 삼을 수 있는 사례 및 성별영향평가-성인지예산 연계 사례 등
기간
  • 2025년 2월 말 ∼ 10월 말
성별영향평가 정책개선 사례집Ⅲ 『다른 정책 다른 감수성』 발간
  • 우수사례 발굴 : 『다른 정책 다른 감수성』 개정증보판 발간 이후 2024년까지 과제 중 센터 각종 자료, 자치단체 및 성평등가족부의 「성별영향평가 종합분석 결과보고서」에 수록된 우수사례 취합(317개) → 우수 사례 후보로 선정된 과제에 대해 최종적인 적절성 검토(98개) → 적절성 통과 과제에 대해 개선안 증빙 확인 후 최종 우수 사례 총 75개 결정(사업 29개, 법령 37개, 홍보물 9개)
  • 구성 : 『다정다감Ⅲ』 에 수록된 법령, 사업, 홍보물 과제 중 주요 내용을 개선안 영역별 또는 사업 분야별로 묶어 “성별영향평가와 마주한 정책 이야기”에서 소개, 각 사례는 ‘의미를 소개하는 글(머리글) - 정책명 – 사업내용 – 성별영향평가 분석 초점(성인지 감수성을 갖고 봤더니) - 개선안(이렇게 바꾸면 어떨까요?) - 개선 결과(변화가 생겼어요!)’로 구성
  • 발간 : 200쪽 분량, 총 300부 제작
  • 배포 : 강원특별자치도 각 자치단체 성별영향평가 총괄부서, 성평등가족부, 전국 성별영향평가센터 등
성인지예산 담당자 교육
추진배경 및 목적
  • 성인지예 · 결산서는 예산과 결산 과정에서 반드시 작성해야 할 예산분석서(평가서)이나 의회 및 시민의 관심도가 낮아 성인지예산 제도운영의 성과가 충분하지 않음
  • 예산서 및 결산서 작성에 대한 총괄담당자․사업담당자 대상 적절한 대상과제 선정부터 지표별 작성 방법 등을 교육함으로써 실효성 있는 성인지예산 제도 운용 지원
대상
  • 강원특별자치도·시·군 및 도교육청 성인지예산 총괄 담당자 및 사업 담당자
시기
  • 2025. 2월 ~ 6월
내용
  • 성인지예산 제도 이해, 성인지예산 목표 수립, 대상과제 선정 방법, 성인지예산서 작성 방법 등 교육
  • 성인지예산 부서 및 양성평등정책 부서 총괄담당자 대상 2회, 성인지예․결산서 작성 사업담당 공무원 대상 4회